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  • 公司氛围太差,拖欠工资,工资想扣就扣。领导自以为是。

    ——北京?#25945;?#30427;铠科技有限公司员工说
  • 千万别去,公司管理混乱,千万百计扣员工钱,离职了

    ——西部医学科技有限公司员工说
  • 很扣的公司,千万百计骗钱,不建议去!

    ——西部医学科技有限公司员工说
  • 绵阳汉鼎高等教育培训学校 招生办公室 罗老师 13778000380 欢迎您的到来 今年成人高考8月截止报名 一次选择 可能改变人生 提高学历层次 终身受益 欢迎微信咨询了解

    ——绵阳市(经开区)汉鼎高等教育培训学校员工说
  • 入职到现在大概快三个月?#31246;桑?#35828;说?#19994;?#24863;受,刚开始没?#34218;?#35302;过这个催?#25307;?#19994;,直到我来这里,公司挺大的,办公环境不错,交通也便利,最重要的团队氛围很不错,年轻友爱,从入职岗前培训再到独立开展工作,期间遇到过很对困难与挫折,但培训老师、帮带师傅、同事都很耐?#21335;?#33268;的帮助我,给我很大的鼓励与信心,业绩也有原来的几千到现在十几万,工资涨了快到一万,做销售都是为了挣钱,但我比较看重行业还职位的晋升,催?#25307;?#19994;是未

    ——深圳市恒源昊信息科技有限公司杭州分公司员工说
  • 我向贵公司应聘的是怀化芷江物业项目经理

    ——湖南中伟控股集团有限公司员工说
  • 什么时候可以来贵公司面试?

    ——湖南中伟控股集团有限公司员工说
  • 长沙卡地纳就是忽悠公司,跟美国卡地纳一点关系都没有,不签合同不给上社会保险。没有工厂,违规生产

    ——卡地纳员工说
  • 不好

    ——碧富(重庆)科技有限公司员工说
  • 关系院,只为自己利益

    ——镇雄正兴医院员工说
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  • 督导

    大专|招2人| ¥6000-8000

    1、负责新店的开业筹备,并协助店铺正式开业和定期巡?#32654;系?#24182;对其店务经营管理进行指导2、对区域内的客户满意度负责,同时做好系统的录入更新3、熟悉产品知识和卖点,负责指导店长和导购将其贯彻到销售中4、了解

  • 销售员

    大专|招2人| ¥8000-15000

    工作职责:1,主要负责新客户的约访,基础业务的对接,开发大中小型客户,主要对接客户的采购,工程等。2,负责tpe、tpr、胶黏剂、清洗剂、石墨、?#25512;?#31561;高分子行业客户,塑胶、橡胶、润滑油行业、化妆品行业

  • 行政文员

    大专|招2人| ¥3000-4500

    1、负责公司的日常行政事务的处理;2、各类费用的报销,办公用品的采购,发放;3、日常快递的发放,寄出等;4、完成上?#30563;?#20195;的日常工作;岗位要求:1、要求全日制大专以上学历,优秀应届毕业生亦可;2、有做过

  • 维修服务人员

    大专|招2人| ¥3000-4500

    1、公司缴纳五?#25214;?#37329;。2、享受国家法定规定休假、年休假、工龄工资、高温津贴等,一年四节发放相关福利。3、外地员工免费提供住宿(有空调、电视),提供中餐补贴。?1、***,28周岁以下,机电一体化专业、

  • 专卖店专员/主管

    招8人| ¥5000-6666

    1、专卖店开业分析;2、专卖店的开办;3、专卖店顾客开发;4、专卖店经营管理等要求:1、学历:本科及以上学历;(全日制)2、专业:市场营销、管理类相关专业;3、工作经验:具有一年以上相关专卖店管理工作

    海信集团有限公司

    补充公积金 餐饮补贴 带薪年假 交通补贴 节日福利 年?#36134;?#34218; 体检 通讯补贴 专业培训

  • 业务经理

    本科|招6人| ¥12500-29166

    岗位职责:  1.负责区域内行业中小客户的市场开发、调研评估,提供以融?#39318;?#36161;为主的资金解决方?#31119;?nbsp; 2.负责区域内成交客户的关系维护、资产安全管理; 

  • 培训认证销售专员

    大专|招2人| ¥4000-6000

    1、负责标准体系与管理类培训、体系认证及其他定制化服务?#21335;?#21806;;2、收集市场信息、发掘业务机会和开展客户活动;3、与咨询公司、行业协会和政府有关部门开?#36141;?#20316;;4、?#34892;?#25191;行工作计划并努力达成既定?#21335;?#21806;目标

  • 品类管理

    高中|招1人| 面议

    岗位职责:1、负责卖场的肉类管理;2、保持作业区的清洁卫生3、对商品进行管理;4、?#36816;?#32791;进行?#34892;?#30340;控制;5、能够按分类按部门的完成由部门主管分配的工作任职资格:1、高中以上学历;年龄45周岁以下2、1

  • 销售支持专员

    大专|招1人| ¥4000-5000

    1、协助省经理依公司规划?#26800;?#25307;聘、考核、培训、?#35760;?#31561;人事工作;2、依公司销售管理部、行政部标准,?#26800;?#21150;公?#26131;?#36161;、资产管理、日常管理等工作:1)样板、礼品管理;2)协助日常接待、会议3)办公区域管理及办

  • 地区经理

    大专|招1人| ¥8000-10000

    岗位要求:1.协助区域经理制订区域市场?#21335;?#21806;计划和销售方案的实施,2.协助区域经理做好销售代表的日常管理工作;3.区域内重点终端.客户的开发和维护;4.带领销售团队完成或超额完成推广任务。岗位职责:1

  • 客户经理

    本科|招6人| ¥6000-8000

    岗位职责:1、负责指定区域的大客户开发和维护,提升与客户的关系;2、通过项目营销方式推进销售进程,向目标客户提供有针对性的考试、测评?#35748;?#30446;解决方?#31119;?#30830;保完成销售任务及回款;3、清晰理解客户?#21335;?#30446;需求,

    全美测评软件系统(北京)有限公司

    补充医疗保险 餐饮补贴 绩效奖金 员工旅游

  • 餐饮渠道经理

    大专|招1人| ¥8000-10000

    1)开发及管控大区内餐饮渠道经销商。2)拓展大区内餐饮客户并进行销售管理。3)指导和考核大区各办事处餐饮业务推进。(1)经销商开发:1)分解年度大区经销商开发目标,制定大区各办事处、各餐饮渠道客户的开

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